Über unsere laufenden Kampagnen tragen sich Elektriker, Anlagenmechaniker, Maler, Kfz-Mechatroniker und weitere Branchen diskret in den Talentpool Münsterland ein. Viele von ihnen suchen nicht aktiv, weil im Handwerk jeder jeden kennt und eine offene Bewerbung sich herumspricht. Für das richtige Angebot sind sie trotzdem offen. Registrier Deinen Betrieb, und wir melden uns, sobald ein passendes Profil dabei ist.
Betrieb kostenlos registrierenJede Fachkraft, die sich einträgt, sprechen wir vorher persönlich: Was kann sie, was sucht sie, wie viel Montage ist okay, ab wann. Erst dann bekommst Du das Profil. Kein Lebenslauf-Stapel, keine Bewerber, die gar nicht wechseln wollen.
Registrierte Betriebe erhalten Profile zuerstZwei Minuten: Wen suchst Du, Geselle oder Meister, in welchem Umkreis? Kostenlos und unverbindlich, Du gehst keine Zahlungspflicht ein.
Sobald sich eine Fachkraft einträgt, die zu Deiner Suche passt, bekommst Du automatisch das anonyme Kurzprofil per E-Mail: Branche, Qualifikation, Erfahrung, Region, Montagebereitschaft, Verfügbarkeit.
Du antwortest mit „Kennenlernen", wir holen die Freigabe der Fachkraft ein und stellen erst dann den Kontakt her. Kosten entstehen erst, wenn Du einstellst.
Rein erfolgsbasiert, keine Grundgebühr, kein Vorschuss. Die Provision wird erst mit der Unterzeichnung des Arbeitsvertrags fällig.
Alle Preise netto zzgl. USt. · Einzelheiten regelt der Vermittlungsvertrag, den Du vor der ersten Vorstellung erhältst.
Wir machen seit über sechs Jahren Recruiting für Betriebe im Münsterland. Du hast also zwei Wege zu uns, und im Erstgespräch sagen wir Dir ehrlich, welcher für Deine Stelle schneller ist.
Du erhältst anonyme Kurzprofile wechselbereiter Gesellen und Meister aus der Region. Kosten entstehen erst bei Einstellung.
Tage statt Monate, wenn jemand passtAnzeigen für genau Deine Stelle, eine eigene Bewerbungsseite und ein Fototermin bei Dir in der Werkstatt. Alle Bewerbungen gehören Dir, dauerhaft.
Für das Autocentrum Thiel in Steinfurt: 7 qualifizierte Bewerbungen in 4 Tagen, darunter ein Kfz-Meister
Vorher monatelang ohne eine einzige Bewerbung. Kampagne läuft.
Zwei Stellen, die vorher über Portale nicht zu besetzen waren.
Dieselbe Methode, andere Branche. Recruiting ist unser Handwerk.
Betriebe im Münsterland, für die wir arbeiten oder gearbeitet haben:
„Seit 2020 gewinnen wir Fachkräfte für Betriebe im Münsterland, vom Malerbetrieb bis zum Autohaus. Du sprichst dabei immer mit mir, nicht mit wechselnden Ansprechpartnern. Und wenn ich glaube, dass Deine Stelle über den Pool nicht schnell genug zu besetzen ist, sage ich Dir das im ersten Gespräch.“
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